行为测评与性格测评有区别吗？

	行为测评与性格测评有着很大的区别。虽然性格测评也是期望通过性格特征的分析来预测行为表现，但是，人的能动性 与对环境的适应能力将促使人因应环境要求而进行行为的调整。而性格测评所反映的是人的最自然的本质行为表现，这 可能并不是个人在工作环境中所表现出来的。而行为测评将分别揭示人的三种行为模式，在预测个人行为方面，有着其 独到的作用。

一苇®DISC行为模式测评可以被运用于招聘吗？

	一苇®DISC行为模式测评可以被运用于招聘测评，如果您需要使用一苇®DISC行为模式测评作为招聘用途，请联系一苇®网运营中心，以获得更多的信息。

一苇®DISC行为模式测评的用途有哪些？

	一苇®DISC行为模式测评可以被运用于招聘测评、员工职业生涯发展规划、团队活动工作坊、自我认知、职业压力辅导 的前期测评，每种用途有其不同的报告类型，请联系一苇®网运营中心，以获得更多的信息。

一苇®DISC行为模式测评揭示的三种行为模式有什么区别？

	一苇®DISC行为模式测评将揭示您的三种行为模式，分别是内在行为模式，外在行为模式，以及认知行为模式。内在行 为模式反映的是基于您自然本性所表现的行为，一般在您承受压力的情况下被予以表现；外在行为模式反映的是您基于 对环境要求的判断所表现出来的行为，是您的一张“情境化面具”；而认知行为模式，是您来自过去的习得性反映与环 境期待的一种结合，也是您经常表现出来的一种行为模式。

我的个人信息资料是否安全？我的测评结果是否保密？

	一苇®网承诺不向任何第三方泄漏一苇®网用户的个人资料。您的测评结果完全保密，您可以使用真实姓名等个人资料 ，这些信息会出现在您的最后的报告中。

为什么只是概述性质的报告？如何获得完整报告？

	一苇®DISC行为模式测评系统在线报告为概述类型报告，概述类型报告仅提供了非技术类的阐述与说明，测评者可以自 己进行自我诠释与理解。对于完整的报告，需要具有心理咨询师或者职业发展专家的相应资质，才能进行完整且无偏差 的诠释，因此，本着专业的角度以及谨慎的原则，我们建议您可以通过咨询您所在地区或企业的一苇®认证职业发展专 家，为您提供完整的报告与诠释。

在完整测评报告中，会提供什么样的信息？

	您的行为模式特征表述； 您的行为模式所代表的优势与弱势； 您的行为模式所代表的能力特征、激励因素、交流沟通、特质表现等； 您的行为模式所代表的典型职位； 预测您的职业压力程度；