| 5月底去了趟北京，见了几拨人，这里面有客户，合伙人，潜在合作伙伴，甚至还有一苇网合伙人吴骥扬先生的粉丝，他们不约而同地都问到了同样一个问题，“一苇网未来的三到五年的规划是什么？”或者说“一苇网未来想发展成什么样？”，听到这个问题，我们首先是感到欣慰，从这里看出了大家对一苇网的关注与认可，另外一方面我们也感到肩上担子的加重，本来只是少数几个合伙人的呕心之作，现在要担负着更多人的期望和希冀。当然因为他们角度不同，所以虽然提出的问题相同，但是出发点和动机应该是不同的，我们也抱着对大家负责的态度，进行了详细的商讨之后，在此把我们的设想正式公示一下，希望可以打消一些人的顾虑，同时让更多的人能够看到一苇网未来的美好前景。
一苇网从2008年8月8日开办之初就致力于成为华语地区首屈一指的职业生涯规划资源平台，经过不到两年的运作，目前已经有近30万的用户使用了我们的服务，并且每天还在以平均1000多的用户数在增长，在此首先感谢大家对一苇网的厚爱。我们也秉承开办之初的理念，一苇网目前是华语地区唯一专注于DISC行为模式理论的研发机构，也是中国首家同时致力于职业生涯规划理论发展与实践运用的咨询服务机构。作为唯一使用完全中文化DISC量表与大规模常模样本群的研发机构，我们对于DISC行为模式理论的研究深入而透彻，积累了大量理论资源与实战案例。一苇网作为散客平台在互联网上拥有了良好的人气和口碑，多项测评关键字在各大搜索引擎中都名列前茅。在不断完善了散客平台的同时，我们也不敢懈怠，于2010年的年初又正式推出了企业平台。企业平台是为企业、机构和学校推出的综合性人才测评系统，目前已经整合了DISC行为模式测评、性格与职业发展测评、霍兰德职业兴趣测评、风格色彩测评、学习方式指数测评，很快也会将散客平台的职业价值观测评整合进来，企业平台通过发送邀请（邮件）的方式或手工问卷的形式邀请测评者参与测评，测评者无法看到报告，报告是由发送邀请者根据需要统一生成，这也是符合企业招聘或选拔人才的需要，同时也满足了院校用户统一管理的要求。
在2010年下半年我们还将正式推出大家期待已久的认证培训课程，其中包括认证行为分析专家ABAP，职业发展指导员CDF，以及认证职业发展专家ACDP，这些认证培训课程是面向以下三类人群开展的：
- 企业人力资源（员工关系、招聘、培训、绩效），从业5年以上
- 心理学、人力资源、教育学或相关专业本科学历以上
- 国家心理咨询师或人力资源师二级以上资质
除此之外，还有面向不同人员的公开课程，详情请见http://www.yiiway.com/n_TrainingCourses.aspx，希望大家届时能够踊跃参与。
我们还有计划的在全国重点城市开展工作室加盟，这种模式就是希望个人在通过接受一苇的认证培训合格之后，能够在其所在城市开设加盟“一苇生涯”的工作室，运用培训获得的知识、技能和工具去为当地的需求提供服务，首先我们自己会进行探索，积累经验，尝试从接待、预约、面谈、回访等整个过程，形成一套标准化的流程和规范用语，同时制定督导和考核的要点，力图形成完善的加盟体系。
一苇网的合伙人都是技术出身，所以在技术研发上会有很大的优势，这也是我们一直引以为傲并且计划坚持以技术研发为主要方针路线持续走下去，通过我们的技术优势不断拉大与后来竞争对手的差距，制造技术门槛和壁垒来凸显一苇的竞争优势，在可以想见的未来，我们也会在令人惊喜的平台上（如智能电话、平板电脑）继续突破，拓展一苇的领地。说到这里，不是说市场不重要，虽然我们全部技术出身，但是都在不断转型，我们也会在苏州当地进行市场推广工作，但其主要目的跟自我尝试工作室一样，更多的是为了探索出一条可以复制的推广模式出来，同时不断完善宣讲的讲义和演示资料，这些模式和资料可以共享给合作伙伴，我们更多的是希望依靠合作伙伴去做市场推广，因为我们相信只有依靠更多的合作伙伴才能将一苇做大做强，做成职业生涯规划领域的一个品牌，在一苇获得成长的同时，合作伙伴也可以获得提升。
一苇网目前正在广泛进行合作伙伴的招募，凡是有兴趣致力于职业生涯规划的企业和个人都可以与我们联系，希望一苇网能够助您“开创崭新的职业生涯”！ |